Hos Akassefokus har vi undersøgt markedet for A-kasser specifikt for handicaphjælpere. Vi har gennemgået priser, medlemsfordele, ventetider og kundetilfredshed, så du som handicaphjælper ikke skal bruge timer på at grave dig ned i småt skrift. Denne artikel er til dig, der vil finde den bedste A-kasse – uden at drukne i reklamer eller tomme løfter.
Krifa
- Åben for: Alle
Krifa er en a-kasse, der sætter trivsel og udvikling i fokus. Som medlem får du ikke kun økonomisk tryghed ved ledighed, men også adgang til personlig karriererådgivning og værktøjer, der hjælper dig med at skabe balance og udvikling i dit arbejdsliv.
ASE
- Åben for: Alle
Mere end 150.000 medlemmer. Åben for både selvstændige, lønmodtagere og studerende. Karriererådgivning, lønsikring, gratis kurser, outplacement og økonomisk rådgivning.
Det Faglige Hus
- Åben for: Alle
Ulykkesforsikring, gavegoder, rabataftaler, rejsetilbud, billetter til sport, lønsikring, karriererådgivning og fordele under uddannelse.
CA
- Åben for: Alle
Karriererådgivning, juridisk hjælp, løntjek, privatforsikring, kompetenceudvikling, rabataftaler og kurser.
Min A-kasse
- Åben for: Alle
Giver dig økonomisk tryghed og personlig rådgivning gennem hele dit arbejdsliv – uanset om du er ny på arbejdsmarkedet eller erfaren.
Lederne
- Åben for: Ledere og mellemledere
- Medlemmer: 115.000+
Lederne er Danmarks eneste a-kasse og faglige organisation udelukkende for ledere og mellemledere. Du får juridisk rådgivning, kurser, karrieresparring og netværk målrettet dig med personaleansvar – uanset branche.
De a-kasser vi anbefaler, er nøje vurderet for kvalitet og pålidelighed. Bemærk dog, at vores anbefalinger primært omfatter a-kasser, som er vores annoncører eller samarbejdspartnere, og bør derfor betragtes som reklame.
At vælge den rette a-kasse kan føles uoverskueligt med så mange muligheder på markedet. For at gøre dit valg lettere har vi udviklet en gennemarbejdet proces til at vurdere og udvælge a-kasser.
Vores proces for udvælgelse af a-kasser er både grundig og gennemsigtig:
- Markedsoverblik: Vi starter med at undersøge hele markedet for a-kasser og identificerer dem, der har et solidt ry og lang erfaring.
- Medlemstilfredshed: Vi lægger vægt på brugernes oplevelser ved at gennemgå anmeldelser, undersøgelser og feedback fra nuværende medlemmer.
- Pris og værdi: Vi sammenligner priser og ser på, hvad medlemmerne får for pengene – ikke kun grundkontingent, men også hvilke ydelser og services der er inkluderet.
- Branchespecialisering: For mange er det vigtigt at finde en a-kasse, der forstår netop deres branche. Vi vurderer derfor også a-kassernes specialområder.
- Samarbejdspartnere: Nogle af de a-kasser vi fremhæver, er vores annoncører eller samarbejdspartnere. Men vores anbefalinger baseres altid på objektive kriterier med medlemmets bedste for øje.
Vores mål er at hjælpe dig med at finde den a-kasse, der giver dig tryghed og de bedste muligheder på arbejdsmarkedet.
Hvorfor er det vigtigt at vælge den rette A-kasse som handicaphjælper?
Handicaphjælpere arbejder ofte i fleksible og omskiftelige ansættelser – nogle via kommunale ordninger, andre som privatansatte eller i BPA-ordninger. Derfor er det ekstra vigtigt at have en A-kasse, der forstår branchens karakter og kan guide dig sikkert, hvis du står uden job.
En god A-kasse for handicaphjælpere skal kunne:
- Vejlede om jobsituationer, der skifter ofte.
- Håndtere uensartede ansættelseskontrakter.
- Tilbyde relevant efteruddannelse og kurser.
Samtidig skal prisen være rimelig, og servicen skal være til at stole på.
Guide: Sådan finder du den bedste A-kasse som handicaphjælper
Vi har samlet en guide med de vigtigste ting, du skal være opmærksom på. Hver del af guiden giver dig konkret viden, så du lettere kan træffe et valg, der passer til dine behov.
Tjek om A-kassen har erfaring med omsorgs- og plejejob
Mange A-kasser dækker bredt, men det er ikke det samme som at have forstand på din branche. Handicaphjælpere arbejder i et felt, hvor man skal kende til blandt andet BPA-ordninger, vikararbejde og deltidsansættelser.
En A-kasse med brancheerfaring kan bedre rådgive dig om rettigheder og pligter, især når det gælder arbejdsløshed, barsel, sygdom og opsigelser. Det kan gøre en stor forskel, når du har brug for hjælp her og nu.
Desuden tilbyder nogle A-kasser målrettede kurser, fx inden for plejeteknikker, konflikthåndtering eller dokumentation, som er relevante i dit fag.
Undersøg medlemsfordelene
Det handler ikke kun om dagpenge. A-kasser giver ofte adgang til andre tilbud, som kan styrke din faglige profil og øge din tryghed i arbejdslivet.
Se fx efter:
- Kurser og efteruddannelse
- Mulighed for personlig karriererådgivning
- Hjælp til CV og ansøgninger
- Webinars og netværksmøder
Nogle A-kasser samarbejder også med fagforeninger, hvilket kan være en fordel, hvis du ønsker en samlet pakke.
Fordelene kan være værdifulde, selvom du måske ikke bruger dem hele tiden. De viser også, at A-kassen investerer i medlemmernes udvikling.
Vurder serviceniveau og tilgængelighed
Hvordan får du fat i din A-kasse, når du har brug for det? Er der ventetid på svar? Kan du tale med en rådgiver, der forstår din situation, eller møder du blot standardbeskeder og FAQ-links?
En god A-kasse skal kunne tilbyde dig personlig kontakt og en rådgiver, der forstår din arbejdsform. Det kan være via telefon, videomøder eller fysiske kontorer. Søg efter A-kasser, hvor medlemmerne fortæller, at de føler sig set og hjulpet – ikke bare som et nummer i køen.
Sammenlign pris og ydelser
Det er ikke altid de dyreste A-kasser, der giver mest værdi. Faktisk er der flere budgetvenlige A-kasser, der klarer sig rigtig godt på service og medlemsglæde.
Herunder har vi lavet en sammenligningstabel med udvalgte A-kasser, der er relevante for handicaphjælpere:
| A-kasse | Pris/md (2025) | Branchekendskab | Personlig rådgivning | Kursustilbud |
|---|---|---|---|---|
| FOA A-kasse | 514 kr. | Højt | Ja | Mange |
| Det Faglige Hus | 529 kr. | Medium | Ja | Få |
| ASE | 514 kr. | Lavt | Begrænset | Få |
| Min A-kasse | 538 kr. | Medium | Ja | Nogen |
Priser og tilbud kan ændre sig, men tabellen giver dig en pejling af niveauet. Husk også at kigge på anmeldelser fra andre medlemmer.
Tænk på din langsigtede udvikling
En A-kasse skal ikke kun være der, når du mister jobbet. Den skal også kunne bakke dig op, når du vil videre i din karriere. Det gælder uanset om du vil blive inden for handicapområdet eller skifte til fx socialpædagogik eller sundhedssektoren.
A-kasser, der tilbyder karrierevejledning, mentorordninger eller jobmatch, kan være med til at løfte dine muligheder. Det kan føles trygt at vide, at du har en sparringspartner i ryggen, uanset hvilken retning du vælger.
Liste: Spørg dig selv før du vælger A-kasse
Før du melder dig ind, så stil dig selv disse spørgsmål:
- Forstår A-kassen min ansættelsestype og arbejdsform?
- Har de tilbud, der matcher mine behov?
- Er de nemme at få fat i, hvis jeg får brug for hjælp?
- Føler jeg mig som medlem eller som en sag i systemet?
- Kan de også hjælpe mig med min langsigtede udvikling?